Феномен самозанятости в России на примере работников такси.

Актуальность темы исследования. Рынок труда - это совокупность экономических отношений между спросом на рабочую силу и ее предложением на рынке труда. Текущая ситуация на отечественном рынке труда характеризуется дисбалансом соотношения спроса и предложения рабочей силы, который носит застойный характер и препятствует перемещению работников между организациями и секторами экономики.
Актуальность данной темы обусловлена тем, что национальная политика занятости - это комплекс мер, влияющих на социально-экономическое развитие общества и каждого его члена. Активная национальная политика занятости может быть реализована путем создания и реализации региональных и федеральных программ занятости. Эти программы разрабатываются с учетом текущей ситуации на рынке труда и скорректированных прогнозов его развития. На всех уровнях власти важными формами реализации национальной политики занятости являются федеральные, региональные и местные (города, районы) программы.
Самозанятые водители такси ценят многочисленные возможности, которые предоставляет занятость на платформах: легкий доступ к работе, отсутствие формальной иерархии и гибкость в управлении трудом, временем и финансами. Это позволяет подстраивать работу под индивидуальные предпочтения и условия жизни, а также поддерживает неоднородный состав работников платформ с различным социальным происхождением, мотивацией и способами работы. Нетипичный характер занятости и действие сложных и непрозрачных алгоритмов создают неопределенность в отношении собственных условий труда и «правил игры», а ситуация постоянной оценки со стороны клиентов создает психологическое напряжение. В отчужденной технологической системе водители ощущают недостаток живого межличностного контакта, как профессионального, так и эмоционального.
Объект исследования – общественные отношения, регулирующие феномен самозанятости в России на примере работников такси.
Предмет исследования – нормы права, регулирующие феномен самозанятости в России на примере работников такси.
Цель курсовой работы анализ феномена самозанятости в России на примере работников такси.
Для достижения поставленной цели были сформулированы следующие задачи:
1.рассмотреть положение водителей такси на рынке, выявить особенности самозанятости водителей такси;
2.проанализировать теоретико-методологические основы самозанятости водителей сферы такси, выявить мотивы самозанятости водителей такси;
3.изучить льготы, которые получают самозанятые водители такси от компании, дать характеристику представления водителей такси о трудностях, рисках и перспективах трудоустройства.
Нормативно - правовую базу исследования составили: Конституция РФ, иные нормативные акты по теме исследования.
Теоретическую степень разработанности темы исследования составили научные издания по исследуемой проблематике, статьи в периодических изданиях по исследуемой проблематике. При написании работы использовались научные труды следующих авторов: …В. и другие авторы.
Методологическую основу работы составляют диалектический, правовой, сравнительно-правовой и формально-логический методы.
Теоретическая значимость исследования заключается в том, что сформулированные в ней теоретические положения могут быть использованы в целях дальнейшего изучения и решения актуальных проблем феномен самозанятости в России на примере работников такси.
Доклад состоит из введения, шести разделов основного текста, заключения, списка использованной литературы.