Научно-исследовательская практика «ПРАВОВОЕ ОБЕСПЕЧЕНИЕ ДЕЯТЕЛЬНОСТИ КОРПОРАТИВНОГО ЮРИСТА»

– осуществление проверки соблюдения этапов согласования проектов документов с ответственными работниками;
– визирование проектов документов;
– выдача ответственным работникам предприятия предписаний о внесении изменений или отмене актов, обусловленных изменением федерального законодательства.
– ведение договорной работы на предприятии, а именно разработка проектов договоров; проверка соответствия законодательству проектов договоров, представляемых предприятию контрагентами; обеспечение нотариального удостоверения или государственной регистрации отдельных видов договоров;
– ведение претензионной работы на предприятии, а именно обеспечение учета претензий, поступающих от контрагентов, их рассмотрение; подготовка ответов на поступившие претензии и принятие проектов решений об удовлетворении или об отказе в удовлетворении поступивших претензий; осуществление подготовки претензий к контрагентам, их направление контрагентам и контроль за удовлетворением направленных контрагентам претензий;
– ведение исковой работы, а именно принятие мер по соблюдению до арбитражного порядка урегулирования договорных споров; подготовка исковых заявлений и материалов для передачи их в арбитражные суды, суды общей юрисдикции; изучение копий исковых заявлений по искам к предприятию; представление интересов предприятия в судах;
– подготовка заявок, заявлений и других документов для получения лицензий, разрешений, необходимых для осуществления деятельности предприятия;
– участие в разработке документов, касающихся вопросов обеспечения сохранности собственности предприятия (договоров о материальной ответственности; инструкций, устанавливающих порядок поступления и приемки на предприятии материальных ценностей, учета их движения; инструкций учета выпуска и отпуска готовой продукции);
– осуществление проверки законности увольнения и перевода работников, наложения на них дисциплинарных взысканий;
– представление интересов предприятия при проверках, проводимых на предприятии государственными контрольно-надзорными органами с целью правового контроля за соблюдением процессуальных действий проверяющими, обоснованностью и правильностью выводов проверяющих, оформлением результатов проверок и составлением процессуальных документов;
– осуществление письменного и устного консультирования работников предприятия по различным правовым вопросам, оказание правовой помощи в составлении юридических документов.
В первую неделю практики мною была изучена организация делопроизводства. А именно: рассмотрела структуру написания распорядительных документов и проверяла контрольные производства на наличие всех необходимых документов, после чего пронумеровывала и подшивала, тем самым готовила их к архиву.
Юридический отдел вместе с другими структурными подразделениями, а в отдельных случаях и самостоятельно разрабатывает правовые документы организации по вопросам применения трудового законодательства.
Принимая участие в разработке Правил внутреннего трудового распорядка организации, сотрудники юридического отдела учитывают специфику работы данного предприятия. Они вносят предложения о привлечении к подготовке такого документа специалистов соответствующих подразделений. Далее подготовленный проект Правил внутреннего трудового распорядка подлежит утверждению трудовым коллективом на собраниях.
Юридический отдел обращает внимание на соблюдение установленного законодательством порядка подготовки и заключения коллективных договоров. При подготовке проекта коллективного договора на следующий год обязательно учитываются недостатки и ошибки, которые имелись ранее в практике при заключении коллективных договоров.
Если в течение года в коллективный договор вносятся дополнения и изменения, то юридический отдел обеспечивает соответствие действующему законодательству вносимых изменений и дополнений.
Договорно-правовая работа является существенной составляющей правового обеспечения хозяйственной деятельности организации.
Договорная работа юриста включает в себя обеспечение современного и качественного заключения договоров с контрагентами организации, на условиях максимально удовлетворяющих экономические интересы Общества; контроль за исполнением договорных обязательств самой организацией и ее контрагентами; постоянный анализ практики заключения и исполнения договоров; анализ причин, вызывающих неисполнение или ненадлежащее исполнение договоров, а также разработку мероприятий по устранению этих причин.
Претензионно-исковая работа в Обществе должна обеспечивать экономические интересы общества, защиту и восстановление нарушенных имущественных и неимущественных прав общества, постоянный анализ причин, вызывающих неисполнение договорных обязательств организацией и ею контрагентами.
В ООО «АВАНТАЖ-ПАРТНЕР» имеется хорошая нормативно-правовая база. Важную роль при обеспечении нормативно-правовой базы играют справочно-правовые системы, такие как «Консультант плюс», «Гарант», которые ежедневно обновляются, что дает возможность оперативно найти необходимые нормативно-правовые акты, образцы документов и иную информацию, необходимую для работы юридического отдела.
Таким образом, деятельность юридического отдела в ООО «АВАНТАЖ-ПАРТНЕР» – это очень трудоемкий и объемный перечень работ, выполняемых юристами данного отдела. Существенной составляющей правового обеспечения деятельности юридического отдела является договорная работа, которая обеспечивает своевременное и качественное заключение договоров с контрагентами ООО «АВАНТАЖ-ПАРТНЕР» Претензионно-исковая работа также является необходимой в организации, так как она обеспечивает защиту и восстановление нарушенных прав ООО «АВАНТАЖ-ПАРТНЕР» регулярный анализ причин неисполнения договоров, а также является финансовой составляющей организации.
В период практики в ООО «АВАНТАЖ-ПАРТНЕР» мной была выполнена следующая работа:
1) Подробное изучение учредительного документа организации, то есть Устав ООО «АВАНТАЖ-ПАРТНЕР» ознакомился с деятельностью данной организации, с ее организационной структурой.
2) Ознакомление с законодательством, регулирующим деятельность ООО «АВАНТАЖ-ПАРТНЕР»
3) Ознакомление с правилами внутреннего трудового распорядка и нормативной документацией ООО «АВАНТАЖ-ПАРТНЕР» функциями, задачами и обязанностями помощника юрисконсульта.
4) Присутствие при осуществлении устного консультирования работников предприятия по различным правовым вопросам, оказание