Фрагмент для ознакомления
2
Гигиена и охрана труда - это система законодательных актов, социально-экономических, организационных, технических и лечебно-профилактических мер и средств, обеспечивающих безопасность человека, здоровье и работоспособность в процессе труда.
Меры по охране труда и технике безопасности выявляют и изучают возможные причины несчастных случаев на производстве, профессиональных заболеваний, несчастных случаев, взрывов, пожаров и разрабатывают систему мер и требований для устранения этих причин и создания безопасных и благоприятных условий труда для людей.
Здоровье и безопасность неразрывно связаны с проблемами окружающей среды.
Сложность задач, стоящих перед охраной труда, требует использования достижений и выводов многих научных дисциплин, которые прямо или косвенно связаны с задачами создания здоровых и безопасных условий труда.
Поскольку основной целью охраны труда является человек, находящийся в процессе труда, результаты исследований из ряда биомедицинских дисциплин используются при разработке требований к производственной санитарии.
Особенно тесная связь существует между охраной труда, организацией научной работы, эргономикой, инженерной психологией и технической эстетикой.
Успех в решении проблем безопасности и гигиены труда во многом зависит от качества подготовки специалистов в этой области, от их способности принимать правильные решения в сложных и меняющихся условиях современного производства.
1. СОЗДАНИЕ ОПТИМАЛЬНЫХ УСЛОВИЙ ТРУДА НА РАБОЧЕМ МЕСТЕ
Организация и улучшение условий труда на рабочем месте является одним из важнейших резервов производительности труда и рентабельности производства, а также дальнейшего развития работника. Это главное проявление социально-экономической значимости организации и улучшение условий труда.
Для поддержания долгосрочной способности человека работать, работать и отдыхать важно. Рациональная физиологически обоснованная форма труда и отдыха означает изменение рабочего времени с периодом отдыха, в котором достигается высокая эффективность общественно полезной человеческой деятельности, хорошее здоровье, высокая работоспособность и производительность труда.
Как только нормальный производственный процесс установлен, сменный график работы и другие сотрудники становятся фактором ритма работы, эффективным способом предотвращения усталости сотрудников.
Рациональная организация труда на рабочем месте связана с такой проблемой, как правильная организация труда в течение недели, которая обеспечивается систематической научной организацией производства.
Для поддержания долгосрочной трудоспособности человека большое значение имеют не только ежедневные и еженедельные программы работы и отдыха, но и ежемесячный режим. Таким образом, трудовое законодательство предусматривает непрерывный еженедельный перерыв продолжительностью не менее сорока двух часов. Разумное ежегодное состояние труда и отдыха гарантируется ежегодным отпуском.
Чтобы создать оптимальные условия труда на рабочем месте, предприятие должно иметь оптимальные для этих условий показатели для каждого вида продукции, которые состоят из данных, характеризующих рабочую среду. профессиональный отбор.
2. ВИДЫ ОСВЕЩЕНИЯ
Промышленное освещение бывает:
Естественным: сквозь прямые солнечные лучи и рассеянный свет с неба. Оно варьируется в зависимости от широты, времени суток, облачности и прозрачности атмосферы. Различают: боковое, верхнее, комбинированное.
Искусственным: создается искусственными источниками света (лампы накаливания и т. д.). Используется при отсутствии естественного освещения. Оно бывает: рабочим, аварийным, эвакуационным, охранным, дежурным. По устройству делиться на: местное, общее, комбинированное. Невозможно организовать только одно местное освещение.
Рациональное искусственное освещение должно обеспечивать нормальные условия труда при приемлемых затратах средств, материалов и электроэнергии.
Если естественного света недостаточно, используется комбинированное освещение. Последнее - это освещение, которое использует естественное и искусственное освещение при дневном свете.
3. ВЛИЯНИЕ ПАРАМЕТРОВ СВЕТОВОЙ СРЕДЫ НА ЗДОРОВЬЕ ЧЕЛОВЕКА
Свет - необходимая предпосылка человеческого существования. Это влияет на состояние высших психических функций и физиологических процессов в организме. Хороший свет оказывает тонизирующее действие, создает хорошее настроение, улучшает течение основных процессов высшей нервной деятельности.
В зависимости от спектрального состава свет может оказывать возбуждающее действие и усиливать ощущение тепла (оранжево-красный) или наоборот успокаивающий (желто-зеленый) или тормозящий процессы (сине-фиолетовый) (рис. 1). Это используется в эстетическом дизайне промышленных помещений, окрасочного оборудования и стен:
холодные тона - при высоких температурах и наличии источников тепла в жарком климате.
теплые цвета - в случае понижения температуры необходимо тонизирующее воздействие производственной среды на рабочих.
Рисунок 1. Тональности «теплых» и «холодных» цветов
Наиболее распространенный зеленый цвет, который оказывает благотворное психологическое воздействие.
Наиболее важный эффект освещения оказывает влияние на функцию зрения и, следовательно, на производительность труда. Эффективное освещение играет важную роль в предотвращении несчастных случаев на производстве.
Согласно статистическим данным, количество несчастных случаев, связанных с плохим освещением при различных видах производственной деятельности, составляет в среднем 30 ... 50% от общего числа. При визуальной работе, которая не требует высокой точности, около 1,5% смертельных травм происходит из-за плохого освещения. Повреждения глаз во время такой работы, которые напрямую связаны с плохим освещением, составляют от 18% до 25%. Причиной травм может быть как прямое
Гигиена и охрана труда - это система законодательных актов, социально-экономических, организационных, технических и лечебно-профилактических мер и средств, обеспечивающих безопасность человека, здоровье и работоспособность в процессе труда.
Меры по охране труда и технике безопасности выявляют и изучают возможные причины несчастных случаев на производстве, профессиональных заболеваний, несчастных случаев, взрывов, пожаров и разрабатывают систему мер и требований для устранения этих причин и создания безопасных и благоприятных условий труда для людей.
Здоровье и безопасность неразрывно связаны с проблемами окружающей среды.
Сложность задач, стоящих перед охраной труда, требует использования достижений и выводов многих научных дисциплин, которые прямо или косвенно связаны с задачами создания здоровых и безопасных условий труда.
Поскольку основной целью охраны труда является человек, находящийся в процессе труда, результаты исследований из ряда биомедицинских дисциплин используются при разработке требований к производственной санитарии.
Особенно тесная связь существует между охраной труда, организацией научной работы, эргономикой, инженерной психологией и технической эстетикой.
Успех в решении проблем безопасности и гигиены труда во многом зависит от качества подготовки специалистов в этой области, от их способности принимать правильные решения в сложных и меняющихся условиях современного производства.
1. СОЗДАНИЕ ОПТИМАЛЬНЫХ УСЛОВИЙ ТРУДА НА РАБОЧЕМ МЕСТЕ
Организация и улучшение условий труда на рабочем месте является одним из важнейших резервов производительности труда и рентабельности производства, а также дальнейшего развития работника. Это главное проявление социально-экономической значимости организации и улучшение условий труда.
Для поддержания долгосрочной способности человека работать, работать и отдыхать важно. Рациональная физиологически обоснованная форма труда и отдыха означает изменение рабочего времени с периодом отдыха, в котором достигается высокая эффективность общественно полезной человеческой деятельности, хорошее здоровье, высокая работоспособность и производительность труда.
Как только нормальный производственный процесс установлен, сменный график работы и другие сотрудники становятся фактором ритма работы, эффективным способом предотвращения усталости сотрудников.
Рациональная организация труда на рабочем месте связана с такой проблемой, как правильная организация труда в течение недели, которая обеспечивается систематической научной организацией производства.
Для поддержания долгосрочной трудоспособности человека большое значение имеют не только ежедневные и еженедельные программы работы и отдыха, но и ежемесячный режим. Таким образом, трудовое законодательство предусматривает непрерывный еженедельный перерыв продолжительностью не менее сорока двух часов. Разумное ежегодное состояние труда и отдыха гарантируется ежегодным отпуском.
Чтобы создать оптимальные условия труда на рабочем месте, предприятие должно иметь оптимальные для этих условий показатели для каждого вида продукции, которые состоят из данных, характеризующих рабочую среду. профессиональный отбор.
2. ВИДЫ ОСВЕЩЕНИЯ
Промышленное освещение бывает:
Естественным: сквозь прямые солнечные лучи и рассеянный свет с неба. Оно варьируется в зависимости от широты, времени суток, облачности и прозрачности атмосферы. Различают: боковое, верхнее, комбинированное.
Искусственным: создается искусственными источниками света (лампы накаливания и т. д.). Используется при отсутствии естественного освещения. Оно бывает: рабочим, аварийным, эвакуационным, охранным, дежурным. По устройству делиться на: местное, общее, комбинированное. Невозможно организовать только одно местное освещение.
Рациональное искусственное освещение должно обеспечивать нормальные условия труда при приемлемых затратах средств, материалов и электроэнергии.
Если естественного света недостаточно, используется комбинированное освещение. Последнее - это освещение, которое использует естественное и искусственное освещение при дневном свете.
3. ВЛИЯНИЕ ПАРАМЕТРОВ СВЕТОВОЙ СРЕДЫ НА ЗДОРОВЬЕ ЧЕЛОВЕКА
Свет - необходимая предпосылка человеческого существования. Это влияет на состояние высших психических функций и физиологических процессов в организме. Хороший свет оказывает тонизирующее действие, создает хорошее настроение, улучшает течение основных процессов высшей нервной деятельности.
В зависимости от спектрального состава свет может оказывать возбуждающее действие и усиливать ощущение тепла (оранжево-красный) или наоборот успокаивающий (желто-зеленый) или тормозящий процессы (сине-фиолетовый) (рис. 1). Это используется в эстетическом дизайне промышленных помещений, окрасочного оборудования и стен:
холодные тона - при высоких температурах и наличии источников тепла в жарком климате.
теплые цвета - в случае понижения температуры необходимо тонизирующее воздействие производственной среды на рабочих.
Рисунок 1. Тональности «теплых» и «холодных» цветов
Наиболее распространенный зеленый цвет, который оказывает благотворное психологическое воздействие.
Наиболее важный эффект освещения оказывает влияние на функцию зрения и, следовательно, на производительность труда. Эффективное освещение играет важную роль в предотвращении несчастных случаев на производстве.
Согласно статистическим данным, количество несчастных случаев, связанных с плохим освещением при различных видах производственной деятельности, составляет в среднем 30 ... 50% от общего числа. При визуальной работе, которая не требует высокой точности, около 1,5% смертельных травм происходит из-за плохого освещения. Повреждения глаз во время такой работы, которые напрямую связаны с плохим освещением, составляют от 18% до 25%. Причиной травм может быть как прямое
