Курсовая работа по Гигиена на тему Производственная санитария и гигиена труда на производстве

Введение

Актуальность темы. Гигиена труда основана на изучении производственной среды и ее влияния на условия труда, здоровье работников с целью разработки комплекса организационных, санитарно-гигиенических и лечебно-профилактических мероприятий, необходимых для улучшения этих условий и повышения производительности труда. Как научная дисциплина, охрана труда является основой для практической и законодательной работы в области санитарной охраны и гигиенической рационализации труда.
Условия труда определяются технологией производства, его организацией и трудовым процессом, с одной стороны, и санитарно-гигиенической средой, окружающей работника, с другой. В частности, технология и организация производства включают механизацию технологических процессов, внедрение полуавтоматических и автоматических методов производства, дистанционное управление оборудованием и др.

Глава 1 Основы физиологии труда и комфортные условия проживания
1.1 Физиология труда

Физиология труда - раздел физиологии человека и гигиены труда, изучающий влияние труда и условий труда на физиологические функции человека .
Эксперименты по физиологии труда проводятся во время работы и вне ее и включают в себя: хронометраж рабочих процессов и отдыха, регистрацию работы сердца и мышц, мозга, ритма дыхания, оценку изменений условий проведения Чемпионата мира по футболу по кратковременному дозированному и длительному физическому и психическому стрессу.
Современные проблемы физиологии труда – это диагностика и прогнозирование работоспособности, стресса и утомления, изучение физиологических механизмов подготовки и адаптации к труду с целью разработки физиологических принципов и критериев рационального труда и отдыха, профессиональной ориентации и отбора. Их решение направлено на поддержание здоровья и обеспечение эффективности.
Основы физиологии труда физиология связаны с работой (которая включает физиологию спорта) тесно связана с физиологией окружающей среды. В последние годы факторы окружающей среды, с которыми должен справляться организм, стали более разнообразными, и работа чаще проводится в сложных условиях окружающей среды – в экстремальных климатических условиях, на больших высотах.
Изучение физиологии труда не сводится исключительно к физическим нагрузкам, возникающим при выполнении работы или занятий спортом, и их влиянию на человека. Физиология работы должна уделять все большее внимание таким психологическим аспектам - даже в области спорта. Когда рабочая нагрузка слишком велика, какой бы ни была природа, организм перенапрягается и здоровье ухудшается. Условия труда человека не могут быть установлены без знания принципов физиологии труда. Почти все области физиологии вовлечены в эти отношения; только практическим подходом можно установить руководящие принципы для рабочей среды или машины для рабочего. В этом смысле физиология труда - это наука оптимизации, в которой оптимизируется благополучие человека.

1.2 Комфортные условия жизнедеятельности

Приоритетом любой общественной деятельности является человеческая жизнь и здоровье, о чем дает основания утверждать и логика экономического развития. По мнению западных ученых, наибольшая ценность - это здоровье и работоспособность человека. Однако на современном этапе развития России наблюдается обострение проблем в сфере организации безопасных условий работы.
По данным Всемирной организации здравоохранения (ВОЗ), смертность от несчастных случаев занимает третье место после сердечнососудистых и онкологических заболеваний, поэтому травматизм на производстве начали приравнивать к национальному бедствию .
Учитывая указанное, охрана труда является ключевым институтом социальной политики современного государства. При этом неустанное развитие промышленности страны детерминирует наполнение новым содержанием понятия «охрана труда».
Поэтому на сегодня целью охраны труда является предотвращение травматизма и обеспечение комфортных производственных условий.
В то же время условия труда на предприятии в процессе их трудовой деятельности – это элемент производственной системы и объект организации, планирования и управления. Они имеют большое экономическое значение и для каждой личности, общества, и для предприятий и организаций.
Оценку условий труда осуществляют на производстве путем прямых измерений параметров производственной среды и сопоставления их с нормативными, а также путем контроля за функциональным состоянием, работоспособностью рабочего коллектива и здоровьем работников.
Уровень жизни населения, его благосостояние в значительной мере зависит от уровня развития производства товаров и услуг. Дальнейшее развитие производства возможно только в условиях рационального сочетания факторов производства, одним из которых есть труд. Особенно это касается рыночной экономики, которая базируется на использовании наемного труда. В рыночных условиях рабочая сила наемных работников выступает в качестве товара, который имеет свою потребительскую стоимость. Потребительная стоимость рабочей силы заключается в ее способности создавать дополнительную стоимость, быть источником роста капитала .
Основными задачами для обеспечения надлежащих условий труда на предприятиях (учреждениях, организациях) всех форм собственности и повышения уровня работоспособности населения являются: сохранение здоровья работников, рациональное расходование жизненных сил и восстановление работоспособности; нормализация условий труда; своевременное проведение аттестации рабочих мест на предприятиях (учреждениях, форм собственности; создание и обновление основных фондов трудоохранного назначения; профилактика производственного травматизма и профессиональных заболеваний; совершенствование техники и технологии производства с целью улучшения условий труда; предупреждение и компенсация неблагоприятного влияния условий труда на работников (льготы и компенсации работающим в тяжелых вредных условиях); возмещение пострадавшим потерь от несчастных случаев и профессиональных заболеваний.

Глава 2 Оценка гигиены труда на предприятии
2.1 Понятие гигиены труда и производственной санитарии

В общем плане гигиена является отраслью медицины, которая изучает влияние условий жизни на здоровье человека, а санитария выступает как совокупность практических мероприятий, направленных на оздоровление среды, окружающей человека.
Гигиена труда и производственная санитария – их важные составляющие.
Гигиена труда изучает влияние производственной среды на функционирование организма человека и его отдельных систем.
Производственная санитария - это система мероприятий и средств, направленных на предотвращение вредного воздействия на работников различных производственных факторов .
Долгое время эволюция человека протекала в условиях реальной природной среды, для которой характерны определенные климатические условия, состав воздуха, электромагнитный, радиационный и акустический фон, световой климат и тому подобное. Условия труда в производственных помещениях могут существенно отклоняться от природных, что может привести к временному или устойчивому нарушению
функционирования отдельных систем или организма в целом.
Изучение механизма воздействия отдельных факторов производственной среды на организм человека, возможных последствий этого воздействия, мер и средств защиты работающих от этих факторов является основной задачей гигиены труда и производственной санитарии .
Человек постоянно приспосабливается к условиям окружающей среды,
Что изменяются благодаря гомеостазу-универсальному свойству сохранять и поддерживать стабильность работы разных систем организма в ответ на воздействия, которые нарушают эту стабильность.
Любые физиологические, физические, химические или эмоциональные воздействия, будь то температура воздуха, изменение атмосферного давления или волнение, радость, печаль, могут быть поводом к выходу организма из состояния динамического равновесия.
2.2 Гигиеническая оценка условий труда

Не существует существенных проблем при гигиенической оценке условий труда (ГОУТ) в тех случаях, когда технологический процесс организован как текущее производство, или в виде завершенных циклов в пределах одной рабочей смены с типовыми рабочими операциями. При этом, лабораторно-инструментальные исследования физических, химических факторов и факторов трудового процесса проводятся в характерных (типовых) производственных условиях, а действующая методология и критерии гигиенической оценки условий труда хорошо отработаны и апробированы на практике.
Определенные трудности с ГОУТ возникают у рабочих на рабочих местах с особыми формами организации труда, а именно :
– продолжительность рабочей смены меньше или больше 8 часов, в частности, при выполнении работ вахтовым методом;
- производственный процесс организован по технологическим циклам, выходящим за пределы одной рабочей смены;
– непостоянные рабочие места;
– при сложных комбинациях производственных факторов и т. д.
Эта проблема актуальна для многих видов производств, работ, профессий, имеющих выраженную специфику (горняки угольных шахт, водители авто - и железнодорожного транспорта, специалисты и рабочие, которые заняты на работах вахтовым методом, и тому подобное). Многолетними исследованиями, в течение 60-70 лет, на примере операторов мобильной сельскохозяйственной и строительно-дорожной техники, было убедительно доказано, что при дискретном воздействии исследуемых факторов реакция организма отличается от таковой на непрерывное их действие. При этом, была установлена очень важна общая закономерность зависимости биологического ответа от соотношения длительности воздействий и пауз.
Когда невозможно определить для определенного рабочего места характерные (типовые) производственные факторы, которые подлежат лабораторным исследованиям, трудно принято давать гигиеническую оценку условиям труда по основным видам работ технологического процесса.
2.3 Оценка технического и организационного уровня рабочего места

Оценка технического уровня рабочего места проводится путем анализа: соответствия технологического процесса, зданий и сооружений - проектам, оборудования - нормативно-технической документации, а также характера и объема выполненных работ, оптимальности технологических режимов;
- технологической оснащенности рабочего места (наличия технологической оснастки и инструмента, контрольно-измерительных приборов и их технического состояния, обеспеченности рабочего места подъемно-транспортными средствами);
- соответствия технологического процесса, оборудования, оснастки и средств контроля требованиям стандартов безопасности и нормам охраны труда;
- влияния технологического процесса, происходящего на других рабочих местах.
При оценке организационного уровня рабочего места анализируется :
- рациональность планирования (соответствие площади рабочего места нормам технологического проектирования и рационального размещения оборудования и оснастки), а также соответствие его стандартам безопасности, санитарным нормам и правилам;
- обеспеченность работников спецодеждой и спецобувью, средствами индивидуальной и коллективной защиты и соответствие их стандартам безопасности труда и установленным нормам;
- организация работы защитных сооружений, устройств, контрольных приборов.
Рабочее место по условиям труда оценивается с учетом влияния на работников всех факторов производственной среды и трудового процесса, предусмотренных гигиенической классификацией труда (раздел I Карты), совокупных факторов технического и организационного уровня условий труда (раздел II Карты), степени риска повреждения здоровья.
На основе комплексной оценки рабочие места относят к одному из видов условий труда:
- с особо вредными и особо тяжелыми условиями труда
- с вредными и тяжелыми условиями труда;
- с вредными условиями труда и заносят в раздел III Карты.
Право на пенсию на льготных условиях определяется по определенным показателям, другие льготы и компенсации, в зависимости от условий труда, - по действующим ныне законодательным актам.
За оценку условий труда руководителей и специалистов берется оценка условий труда управляемых ими работников, если они заняты выполнением работ в условиях, предусмотренных в списках N 1 и N 2 для их подчиненных в течение полного рабочего дня.
Под полным рабочим днем следует понимать выполнение работ, предусмотренных списками, в течение не менее 80 процентов рабочего времени, что должно подтверждаться соответствующими документами.
По результатам аттестации определяются неотложные меры по улучшению условий и безопасности труда, для разработки и внедрения которых не надо привлекать сторонние организации и специалистов.

Заключение

Производственная среда в условиях современных методов управления характеризуется повышенным негативным воздействием вредных и опасных веществ, факторов, влияющих на гигиенические показатели и санитарное состояние условий труда, а следовательно, и на организм человека. Преодоление этого явления приводит к снижению уровня профессиональных заболеваний, укреплению здоровья работников, что обеспечивается системой социально-экономических мер. Важную роль в реализации этой задачи играет гигиена играет важную роль как профилактическая наука и санитария, а также ее практическая реализация.
Улучшение условий труда, снижение общей и профессиональной заболеваемости являются обязательными составляющими социально-экономического развития общества. Создание благоприятной санитарно-гигиенической среды для работников по отношению к производственной среде должно быть необходимым условием повышения качества производства, работоспособности и производительности труда человека, продолжении его трудовой деятельности, долголетия.