Семенова обратилась за предоставлением пособия по беременности и родам. Работодатель отказался предоставить заявительнице пособие по беременности и родам, так как она проработала в этой организации один месяц, в течение которого получала пособие по временной нетрудоспособности. Отсутствие заработка, по мнению работодателя, не позволяет предоставить пособие по беременности и родам.
Имеет ли Семенова право на пособие по беременности и родам? Если да, то в каком размере, если нет, то на какой вид социального обеспечения она имеет право. Представьте аргументированный ответ.
Решение:
За весь период отпуска по беременности и родам женщине должно быть выплачено пособие в размере 100 процентов среднего заработка при наличии страхового стажа не менее 6 месяцев Если же страховой стаж меньше 6 месяцев, то пособие выплачивается в размере, не превышающем за полный календарный месяц МРОТ .
Таким образом, Семенова имеет право на назначение и выплату пособия по беременности и родам. И если предположить, что это ее первое место работы, то сумма пособия составит 35 901,36 руб.
Кроме того, Семенова имеет право на следующие виды финансовых выплат:
1. Единовременное пособие женщинам, вставшим на учет в медицинских организациях в ранние сроки беременности, до 12 недель. Размер данного пособия составляет 613, 14 руб . Данное пособие выплачивается по месту
- Курсовая работа
- Дипломная работа
- Контрольная работа
- Реферат
- Отчет по практике
- Магистерская работа
- Статья
- Эссе
- Научно-исследовательская работа
- Доклад
- Глава диплома
- Ответы на билеты
- Презентация
- ВАК
- Перевод
- Бизнес план
- Научная статья
- Рецензия
- Лабораторная работа
- Решение задач
- Диссертация
- Доработка заказа клиента
- Аспирантский реферат
- Монография
- ВКР
- Дипломная работа MBA
- Компьютерный набор текста
- Речь к диплому
- Тезисный план
- Чертёж
- Диаграммы, таблицы
