Задача 1. Токарь Новиков был уволен за нахождение на работе в нетрезвом состоянии, что было замечено за 30 минут до окончания смены. Считая увольнение неправильным, Новиков обратился в суд с иском о восстановлении на работе. В своем исковом заявлении он указал, что он в этот день выполнил норму выработки и не был отстранен администрацией от работы.
Ответ: Суд может рассмотреть иск о восстановлении на работе, если увольнение работника было неправомерным. Однако, если работник был замечен в нетрезвом состоянии во время работы, это может быть основанием для увольнения по статье 81 Трудового кодекса РФ «Неисполнение работником своих обязанностей по контракту по вине работника». Следовательно, работник не сможет доказать неправомерность своего увольнения и его иск о восстановлении на работе будет отклонен.
- Курсовая работа
- Дипломная работа
- Контрольная работа
- Реферат
- Отчет по практике
- Магистерская работа
- Статья
- Эссе
- Научно-исследовательская работа
- Доклад
- Глава диплома
- Ответы на билеты
- Презентация
- Решение задач
- Диссертация
- Доработка заказа клиента
- Аспирантский реферат
- Монография
- ВКР
- Дипломная работа MBA
- Компьютерный набор текста
- Речь к диплому
- Тезисный план
- Чертёж
- Диаграммы, таблицы
- ВАК
- Перевод
- Научная статья
- Бизнес план
- Лабораторная работа
- Рецензия
