Курсовая работа по социальной работе на тему Социальная работа с военнослужащими и членами их семей

Социальная работа с военнослужащими представляет собой специфическое направление профессиональной деятельности, направленное на обеспечение социальной защиты, адаптации и поддержки лиц, проходящих военную службу, а также членов их семей. Военно-социальная работа в силовых структурах включает изучение и анализ социального положения военнослужащих, прогнозирование работы по обеспечению их социальной защиты, определение первоочередных и перспективных целей и задач воспитательного воздействия. По мнению исследователей, грамотно построенная социальная работа с военнослужащими и их родственниками представляет собой весьма продуктивный инструмент активизации потенциала семьи, что позволяет должным образом решить широкий круг проблем и вопросов [15, c. 32].
Цели социальной работы заключаются в восстановлении физических и психических сил военнослужащих, коррекции их личностных установок, внесении элементов социальной справедливости в субординационные отношения, характерные для военной службы. Специфика данной работы определяется особыми условиями военной службы, включающими строгую дисциплину, иерархическую структуру, необходимость постоянного пребывания в организованных коллективах, частые переезды и удалённость от семьи.
Нормативно-правовую базу социальной защиты военнослужащих составляет система федеральных законов и подзаконных актов. Основополагающим документом является Федеральный закон от 27.05.1998 № 76-ФЗ «О статусе военнослужащих», который устанавливает единую систему правовой и социальной защиты, а также материального и иных видов обеспечения с учётом занимаемых воинских должностей, присвоенных воинских званий и общей продолжительности военной службы [9, c. 83]. Социальная защита военнослужащих, граждан, уволенных с военной службы, и членов их семей является функцией государства и предусматривает реализацию их прав, социальных гарантий и компенсаций органами государственной власти, федеральными государственными органами, органами военного управления и органами местного самоуправления.
В 2025 году вступили в силу новые нормативные акты, расширяющие социальные гарантии для военнослужащих. Указ Президента Российской Федерации от 08.05.2025 установил дополнительные социальные гарантии членам семей военнослужащих, сотрудников федеральных государственных органов и граждан, пребывающих в добровольческих формированиях. Также с начала 2025 года расширен перечень лиц, имеющих право на статус ветерана боевых действий, включая добровольцев и гражданских лиц, участвующих в обеспечении безопасности приграничных территорий.
Основные направления социальной работы с военнослужащими включают материальную поддержку, жилищное обеспечение, медицинское обслуживание и образовательные льготы (таблица 1).
Таблица 1 - Основные направления социальной работы с военнослужащими
Направление Содержание Нормативная основа Субъекты реализации
Материальная поддержка Денежное довольствие, надбавки, единовременные пособия, компенсационные выплаты ФЗ № 76-ФЗ, Постановления Правительства РФ Финансовая служба, отдел кадров
Жилищное обеспечение Предоставление служебного жилья, военная ипотека, компенсация за наём жилья ФЗ № 117-ФЗ, Постановление № 1768 Жилищная комиссия, Росвоенипотека
Медицинское обслуживание Бесплатная медицинская помощь, диспансеризация, санаторно-курортное лечение ФЗ № 76-ФЗ, ст. 16 Военно-медицинские учреждения
Образовательные льготы Преимущества при поступлении детей в образовательные учреждения, компенсации расходов ФЗ № 76-ФЗ, региональные программы Органы образования, командование
Пенсионное обеспечение Пенсия за выслугу лет, по инвалидности, единовременные пособия при увольнении ФЗ № 76-ФЗ, Закон о пенсиях Пенсионный фонд, военные комиссариаты
Материальная поддержка предусматривает денежное довольствие, надбавки за особые условия службы, единовременные пособия при увольнении и компенсационные выплаты. Жилищное обеспечение осуществляется через предоставление служебных жилых помещений, выплату денежной компенсации за найм жилья и участие в накопительно-ипотечной системе (военная ипотека) через три года службы. Медицинское обслуживание включает бесплатное обследование, лечение и реабилитацию в военно-медицинских учреждениях, ежегодное диспансерное наблюдение, бесплатное обеспечение лекарствами и изготовление зубных протезов.
Особенности социальной работы с членами семей военнослужащих обусловлены специфическими проблемами, с которыми сталкиваются супруги и дети [12, c. 64]. Семьи военнослужащих испытывают материальные трудности из-за задержек выплат денежного довольствия, необходимости аренды жилья и ограниченных возможностей трудоустройства супругов. Проблемы с образованием и воспитанием детей возникают из-за частой смены учебных заведений при переводах военнослужащих, отдалённости от культурных и образовательных центров. Социальный работник выполняет функции посредника между семьями военнослужащих и государством, оказывает помощь при сборе документов и предоставляет консультационные услуги по организационно-правовым вопросам.
Субъектами социальной работы в военной среде являются органы военного управления, специалисты по социальной работе, военные психологи, юристы, специалисты военно-медицинских учреждений, а также командиры различных уровней. В первую очередь социальной защитой военнослужащих занимаются заместители командиров по работе с личным составом, однако строевые командиры и руководители любого ранга также должны обеспечивать социальную защищённость подчинённых. Важную роль играют общественные объединения, которые могут содействовать реализации прав военнослужащих и членов их семей.
Методы социальной работы в военной среде включают индивидуальное консультирование, групповые формы работы и информационно-просветительскую деятельность [14, c. 54]. Индивидуальное консультирование предусматривает социальное и юридическое информирование по всем вопросам, связанным с правами и возможностями лиц, несущих военную службу, защиту их интересов перед командованием и вышестоящими инстанциями. Групповые формы работы применяются для развития социальных коммуникаций, ликвидации напряжённости и конфликтов, сплочения воинских коллективов. Используются конфликтологические процедуры, технологии посредничества, методы групповой терапии в виде бесед и игр, тренинги общения и обучение коммуникативным навыкам. Информационно-просветительская деятельность направлена на организацию правовой подготовки военнослужащих, предоставление консультаций по широкому кругу правовых вопросов и доведение до их сведения информации об изменениях в нормативной документации.