Значение личностного фактора в политико-психологичеком процессе

Введение
Политическая действительность дана нам через деятельность субъектов политики, общая характеристика которых состоит в том, что все они, как правило, принимают участие в политической жизни общества. К субъектам политики относятся классы, политические организации, движения, этнические и демографические общности и объединения и т.п. Но первичным субъектом политики выступает личность. Именно она – главный творец политики. Однако и сама политика в свою очередь творит личность. Личность, таким образом, является одновременно и субъектом и объектом политики.
Еще Аристотель высказывал мысль о необходимости человеческого измерения политики, об органическом единстве человека и государства. Государство потому и играет ведущую роль по отношению к личности, что обусловливает саму природу человека, причем в такой степени, что без государства не может быть и самого человека уже по определению, ибо человек – это «государственное животное», «политическое животное». Человек по своей сути есть существо политическое, а тот, кто в силу своей природы, а не вследствие случайных обстоятельств живет вне государства, – либо недоразвитое в нравственном смысле существо, либо сверхчеловек.
Целью данной работы является рассмотрение значения личностного фактора в политико-психологическом процессе.









1 Личность, лидерство и авторитет в политике
Термином «авторитет» (от лат. auctoritas – власть, влияние) обозначают степень признания социальной группой или социумом личных и деловых качеств какого-либо из их членов. Авторитет обычно является отражением степени влияния личности в группе или социуме. Престижными могут быть профессии, должность, вид деятельности. Авторитетным является конкретный человек . Наилучшее воплощений возможностей личности находит свою реализацию в нахождении человеком равновесия в склонностях и способностях с той деятельность, которую человек выполняет.
Авторитет в широком понимании представляется как значение и основанной на значении соединенной с ним власти. В узком понимании авторитет представляет собой умственное влияние, которое вызывает уважение. Власть - это возможность влиять на поведение других. В дополнение к формальным полномочиям руководителю требуется власть, так как он зависит от людей как в пределах своей цепи команд, так и вне ее. Власть и влияние, инструменты лидерства, являются фактически единственными средствами, которыми располагает руководитель для разрешения разнообразных ситуаций.
Лидер (от англ. leader - ведущий, первый, идущий впереди) – личность, способная влиять на государство, общество, малые и большие группы, организацию. Безусловно лидером быть сложно, так как в его обязанности входит решение проблем и вопросов, так, чтобы большинство осталось удовлетворенным, то есть на основании общих ценностей, целей, интересов. Его обязанности во многом определяются целями, которые они ставят для решения той или иной ситуации. Ситуации бывают разные: кризисные и стабильные. Например, при решении кризисной ситуации можно выделить три функции, обеспечивающие выход страны «из тупика»: аналитическая, то есть всесторонний анализ сложившейся проблемы, или мобилизация страны для осуществления поставленной задачи, программы.
Соответственно политический лидер – личность, которая должна обладать рядом черт для успешной постановки задач и организации какой-то совместной деятельности. В работе «Политика как призвание и профессия» (1919 г.) выдающийся немецкий экономист Макс Вебер рассматривал вопрос: каким должен быть человек, чтобы ему было позволительно приложить руку движению истории? По мнению Вебера лидер должен обладать следующими качествами: страстью, чувством ответственности и глазомером. Страстная ориентация на существо политического дела, страстная самоотдача делу, тому богу или демону, который этим делом повелевает, - вот первый закон лидерства. Но всё-таки самым значительным качеством, в котором воссоединяются ответственность и страсть, является глазомер. Вебер утверждал, что глазомер лидера – это «способность с внутренней собранностью и спокойствием поддаться воздействию реальностей, иными словами, требуется дистанция по отношению к вещам и людям».
Дистанция должна быть обязательна, так как проблема в том, чтобы в лидере сочетались два противоположных качества: жаркая страсть и холодной глазомер .
Вебер говорил, что существует два способа сделать политику своей профессией. Первый способ – это жить для политики. Второй – жить за счет политики или политикой. Данные способы значительно противоречат друг другу, однако человек либо наслаждается обладанием властью, которую исполняет, либо довольствуется тем, что служит этому делу.